Gestionnaire de Stock H/F CDI (77)

Pays :
France
Région :
Ile de France
Département :
Seine-et-Marne
Ville :
SERRIS
Catégorie :
Logistique
Type de contrat :
CDI
Type d'emploi :
Plein temps
Salaire :
28000€ + primes
Expériences :
2 à 5 ans
Date début :
ASAP
N° de référence :
GESTIONNAIRE DE STOCK
Langue :
Anglais(Scolaire)

Description de l'entreprise

Approach People est un cabinet de recrutement international qui s’impose aujourd’hui comme un leader du recrutement en Europe. Nous travaillons en étroite collaboration avec les plus grandes multinationales pour chercher et trouver les talents de demain.

Notre expertise en recrutement associée à plus de 10 ans d’expérience nous permet de placer nos candidats dans les entreprises qui leur offrent les meilleures opportunités de carrière.

Description du poste

Nature de la mission :

I.Réceptionner, contrôler et ranger les produits lors de chaque livraison.

•Préparer l’arrivée de la livraison en amont : Mettre en place le matériel de manutention, …
•Décharger le camion de livraison, assurer la manutention des marchandises avec le livreur et / ou le réceptionniste du Grand Magasin,
•S’assurer du nombre exact de colis réceptionnés,
•Préparer, vérifier et remettre les transferts et SAV au livreur,
•Vérifier et signer sous réserve les Bons de livraison (BL) après vérification quantitative immédiate des produits reçus,
•Vérifier la qualité des marchandises reçues,
•Pointer les étiquettes des produits et confronter au BL reçus,
•Etiqueter et installer les anti-vols sur les produits,
•Répartir les articles en fonction des lieux de stockage et les ranger dans
la réserve appropriée,
•Répartir les autres articles reçus (tenue de travail, papeterie, SAV,
emballages, etc ..) en fonction de leur destinataire,
•Valider les BL informatiquement,
•Suivre et solutionner les litiges de livraison en collaboration et sous la
supervision de la Direction du point de vente,
•Manipuler les produits avec respect et précaution.

II.Gérer le stock du Point de vente de manière optimale.

•Maîtriser les outils informatiques
•Organiser les lieux de stockage de la manière la plus efficace et fonctionnelle possible, en accord avec la direction du point de vente,
•Communiquer et informer l’équipe de vente de l’organisation des réserves, et définir avec la direction les règles d’usage à respecter à l’intérieur de celles-ci,
•Renseigner et alerter la direction et l’équipe sur les ruptures de produits,
le niveau de stock sur une UVC, sur une ligne, etc …
•Se tenir informé et informer l’équipe des éventuels problèmes de qualité
sur un produit,
•Commander et réassortir les produits dans des situations exceptionnelles
(intervention manuelle sur la commande),
•Gérer les réassorts et les effectuer,
•Savoir imprimer les étiquettes de prix quelle que soit la période : soldes,
promotion, etc …
•Vérifier régulièrement l’état et la justesse des stocks gérés
•Préparer (zoner, scanner, compter, …) et participer aux inventaires
annuels et tournants,

III.Participer à la gestion des activités annexes

•Gérer les départs et les arrivées des articles en SAV,
•Gérer les transferts :
Pouvoir vérifier informatiquement si un transfert inter-point
de vente est réalisable (en tenant compte du niveau de stock,
des besoins du point de vente, …),
Réaliser le transfert informatiquement et physiquement,
•Créer les repris : étiquetage, saisie informatique et rangement,
•Gérer le stock de sac d’emballages, de rubans de catalogues et de PLV et
ILV en évitant les ruptures,
•Aider à la manutention
•Veiller à la propreté constante des réserves et du point de vente,

IV.Participer à la vie du Point de Vente.

•Lors de l’arrivée sur le point de vente chaque matin : arrêter les alarmes,
allumer lumières et sonorisation, accueillir le personnel de ménage, …
•Participer à la maintenance de la boutique
•Assurer les livraisons clients et les transferts inter-sites,

V.Travailler dans le respect des procédures

•Charte de tenue.
•Règles de sécurité: veiller à la sécurité des biens et des personnes.
•Basiques du point de vente d’affectation et / ou du grand Magasin pour les
corners.

Profil recherché

Le gestionnaire de stock assure la gestion, l’organisation et le rangement des stocks sous la responsabilité de la direction du point de vente.
Sa rapidité, son savoir-faire et son professionnalisme permettent d’optimiser le service
au client et en assurer ainsi l’entière satisfaction.


Qualités requises :
 
· Rigueur et sens de l’organisation
· Rapidité et polyvalence
· Esprit d’initiative
· Esprit d’équipe
· Ecoute et disponibilité
· Qualité de communication et diplomatie