Responsable Ressources Humaines

Pays :
France
Région :
Ile de France
Département :
Paris
Ville :
PARIS
Catégorie :
RH - Formation
Type de contrat :
CDD
Type d'emploi :
Plein temps
Salaire :
45k€ à 50k€
Votre expérience :
5 à 10 ans
Date début :
ASAP
N° de référence :
ResponsableRH
Langue :
Anglais(Courant)

Description de l'entreprise

Rituals Cosmetics est la première marque au monde à avoir associé cosmétiques dédiés au corps et à la maison. Avec une large gamme de produits (soins pour le corps, pour le visage, maquillage aux pierres précieuses, thé, bougies, parfums d’ambiance et collection de vêtements d’intérieur) la marque transforme chaque geste du quotidien en moments uniques et précieux.

L’ouverture de la première boutique à Amsterdam en 2000 s’est poursuivie dans des villes incontournables telles que Londres, Madrid, Anvers, Lisbonne, Berlin, Stockholm, Sydney et New-York. A ce jour, la marque lifestyle compte plus de 500 boutiques, 1200 shops-in-shops et 5 City Spas dans 27 pays à travers le monde.

Rituals Cosmetics a ouvert sa première boutique française en mai 2015. Depuis, cette Success Story connait un développement rapide avec l’ouverture de boutiques à Paris, Lyon, Deauville et Marseille. La marque est également distribuée chez Sephora ainsi qu’aux Galeries Lafayette.

Description du poste

Dans le cadre du remplacement partiel de la responsable Ressources Humaines durant son congé maternité, vous serez sous la responsabilité de la Directrice Pays France au sein du département RH France, appuyé par une Assistante RH.Vous participez à l’expansion de la marque en menant les missions suivantes :

Missions:
Gestion de la paie externalisée (jusqu’à 200 paies) :
- Enregistrement des embauches et sorties dans le logiciel Paie
- Préparation, collecte et saisie des éléments variables de paie (absence, heures supplémentaires, primes…) et transmission au prestataire paie ADP
- Vérification des bulletins de paie, soldes de tout compte et documents de fin de contrat
- Suivi des Congés payés/RTT, absence, maladie et accidents du travail, adhésion, mutuelle remboursement transport
- Rédaction des contrats et avenants

Recrutement :
- Support au recrutement des salariés Vente (diffusion des annonces, sélection et entretiens téléphoniques et en face à face) – fort volume
- suivi dU plan annuel de recrutement

Process RH:
- Support des process RH groupe : Evaluations, mobilité,….
- Gestion des actions disciplinaires

Profil recherché

Profil recherché:
  • Issu(e) d'une formation Gestion RH / Administration, Bac+4/5
  • Expérience de 5 ans sur des missions similaires
  • Maitrise des techniques de paie et droit social
  • Organisé(e), rigoureux(se),  esprit analytique
  • Bonne gestion du stress et bon relationnel
  • Anglais courant
  • Connaissance du logiciel Paie ADP Decidium