Assistant(e) au Chef de Magasin

Pays :
France
Région :
Rhône Alpes
Département :
Rhône
Ville :
LYON
Catégorie :
Vente au détail
Type de contrat :
CDI
Type d'emploi :
Plein temps
Salaire :
Selon expérience
Expériences :
5 à 10 ans
Date début :
Mars 2019
N° de référence :
ACM
Langue :
Anglais(Bon niveau)

Description de l'entreprise

Professionnel exigeant du prêt à porter depuis plus de 25 ans. Le Groupe VUILLERMET a toujours considéré son travail comme une multitude de savoir-faire subtils : créer des envies, dénicher les perles rares, suivre et anticiper les tendances …
Aujourd’hui, le groupe VUILLERMET compte plus de trente enseignes : TOMMY HILFIGER, CALVIN KLEIN JEANS, LACOSTE, ESPRIT, American Vintage, One Step, IKKS, Napapijri mais aussi les multimarques FACTORY et HAPPY DRESSING. Réparties sur le Rhône Alpes (Chambéry, Lyon, Grenoble, Annecy, Annemasse, Albertville et Aix les Bains) avec près de 150 salariés, le Groupe VUILLERMET est une entreprise à échelle humaine représentée par tout un panel de métiers : Apprentis, vendeurs, Chefs de magasins, Chefs de réseaux, responsable achats, secrétaires de direction, secrétariat commercial, ressources humaines, comptables, responsable technique …
La diversité et le savoir-faire sont la force du Groupe.

Description du poste

Pour notre Franchise POLO RALPH LAUREN nous recrutons :

Véritable ambassadeur(rice) de la marque, l’assistant(e) a pour principale mission de participer activement au développement du chiffre d'affaires et des équipes en appliquant la politique commerciale de POLO RALPH LAUREN et de l'entreprise.

VOS MISSIONS
-Réalisation du chiffre d'affaires et développement des ventes
-Suivi et analyse des indicateurs de ventes (IV – PM – TT) et mise en place de plans d'actions
-Garant de la qualité du service client ainsi que de la bonne tenue du point de vente
-Fidélisation de la clientèle
-Anticipation et organisation de l'activité (plannings, opérations commerciales)
-Animation de votre équipe au quotidien (CA journalier, objectifs)
-Formation et développement des équipes aux techniques de vente
-Coaching des équipes (former, développer, évaluer)
-Mise en œuvre et respect des normes visuelles merchandising de l’enseigne
-Garant des procédures liées à la politique « prévention des pertes », « santé et sécurité au travail »

Profil recherché

Vous êtes reconnu(e) pour votre orientation sur le résultat. Passionné(e) pour l’univers Retail, vous maîtrisez tous les aspects de la gestion d'un centre de profit, idéalement dans le prêt à porter. Dynamique, flexible et organisé(e), vous avez le sens des responsabilités et êtes autonome au quotidien. Passionné(e) par la mode, votre leadership, votre charisme et votre "culture client" nous intéressent.
Esprit d'équipe, commerçant, goût du challenge, rigueur et organisation sont vos atouts ?
De formation bac +2/3 ou d’une expérience similaire réussie de 6 ans minimum.
La maîtrise de l’anglais est impérative.
 

Contact

Mlle Delphine CRESPON