CDI - Responsable Credit Management, Clients et Trésorerie - (F/H)
Pays :France
Région :Centre-Val de Loire
Département :Indre-et-Loire
Ville :CHAMBRAY-LÈS-TOURS
Catégorie :Gestion - Finance
Type de contrat :CDI
Type d'emploi :Plein temps
Description du poste
Maison de mode emblématique et d'excellence du Groupe LVMH, Givenchy SA recrute, pour son nouveau site de Chambray les Tours, son Responsable Crédit Management, Clients et Trésorerie.
Dans ce rôle, vous serez rattaché(e) à la Direction Finance et sous la responsabilité de la Directeur Comptable. Si vous êtes passionné(e) par l'industrie de la mode et que vous possédez les compétences et qualifications que nous recherchons, nous serions ravis de vous entendre.
Credit Management & Clients :
CONDITIONSCDI Temps plein
DATE DE DÉBUT juillet 2025
Déplacements à prévoir à Paris, au siège social de l'entreprise.
Dans ce rôle, vous serez rattaché(e) à la Direction Finance et sous la responsabilité de la Directeur Comptable. Si vous êtes passionné(e) par l'industrie de la mode et que vous possédez les compétences et qualifications que nous recherchons, nous serions ravis de vous entendre.
Credit Management & Clients :
- Gestion du Crédit Management
- Evaluation du risque client,
- Suivi et revue des balances clients, et gestion des relances,
- Collaboration étroite avec les équipes commerciales, ADV, ainsi que nos partenaires (Coface, ...),
- Reporting clés, calcul des provisions Clients douteux et validation du chiffre d'affaires,
- Manager la personne en charge de la comptabilité Clients, vous vous assurez du respect des procédures et de l'émission des factures dans les délais,
- Participation aux projets (Facturation électronique, ...),
- Force de proposition, vous participerez à l'automatisation des tâches et vous serez attentif aux évolutions technologiques et réglementaires.
- Manager la personne en charge de ce périmètre,
- Vous vous assurez du respect des procédures et du bon traitement des données dans les différents systèmes,
- Mise en place de contrôles pour suivre la collecte de cash et la validation des états de rapprochements bancaires,
- Gestion des devises,
- Reporting clés (Budgétaires, Groupe, ...)
CONDITIONSCDI Temps plein
DATE DE DÉBUT juillet 2025
Déplacements à prévoir à Paris, au siège social de l'entreprise.
Profil recherché
VOTRE PROFIL
De formation Ecole de commerce ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.
Vous maitrisez SAP (modules FI et MM) et avez le goût des automatisations et de l'utilisation des outils comptable et financier à leur potentiel maximum.
La connaissance de l'outil CVO serait un plus.
Vous maitrisez l'anglais pour pouvoir échanger par écrit ou oral en interne et externe.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer les priorités et travailler sur plusieurs projets simultanément. Vous êtes fiable et avez le sens du détail.
Doté(e) d'une grande aisance relationnelle, vous aimez travailler en équipe et interagir avec de nombreux interlocuteurs.
Curieux(se), créatif(ve) et diplomate, vous êtes ouvert(e) à l'environnement au monde de la Communication et de la Mode.
Agile, vous savez gérer des contraintes économiques.
Bilingue, vous parlez anglais couramment et avez des excellentes capacités rédactionnelles en français et en anglais.
Habile, vous maîtrisez le Pack Office : Excel, PowerPoint et Word n'ont pas de secret pour vous.
Vous êtes passionné(e) par la mode et l'expérience client.
Vous vous épanouissez dans un environnement dynamique, trouvant la polyvalence et l'autonomie stimulantes plutôt qu'intimidantes.
Vous êtes un(e) joueur(euse) d'équipe, mais vous êtes également animé(e) par un fort esprit entrepreneurial et une attitude résiliente.
Vous êtes un(e) challenger et un(e) éternel(le) perfectionniste.
Vous excellez dans des situations de test et d'apprentissage, cherchant toujours à vous améliorer et ayant la volonté de faire les choses différemment.
NOTRE ENGAGEMENT / CE QUE NOUS OFFRONS
Nous croyons en nos talents et nous nous engageons à les soutenir et à les développer tout au long de leur carrière. En rejoignant Givenchy, vous faites partie d'une maison de luxe membre du groupe LVMH, qui compte 75 maisons de luxe et bénéficie d'une culture RH solide :
Nous soutenons le développement de votre carrière au sein de la Maison et la croissance professionnelle au sein du groupe LVMH.
Nous veillons à l'amélioration des compétences de chaque individu et facilitons des discussions régulières sur le développement professionnel.
Nous offrons une assurance santé, l'accès aux ventes privées de LVMH et d'autres avantages.
Nous proposons deux jours de télétravail par semaine.
Nous développons la Responsabilité Sociale des Entreprises pour renforcer l'impact environnemental et social positif.
GIVENCHY est un employeur qui prône l'égalité des chances. Nous souhaitons offrir un environnement inclusif de respect mutuel, où nous accueillons la diversité et où tous nos employés se sentent inclus, développés et écoutés.
Nous vous invitons à en savoir plus sur le créateur de la Maison Givenchy, Hubert de Givenchy, en visitant ce [lien] et à trouver de l'inspiration dans les dernières vidéos de Givenchy [lien].
At Givenchy, you are empowered to impact
De formation Ecole de commerce ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.
Vous maitrisez SAP (modules FI et MM) et avez le goût des automatisations et de l'utilisation des outils comptable et financier à leur potentiel maximum.
La connaissance de l'outil CVO serait un plus.
Vous maitrisez l'anglais pour pouvoir échanger par écrit ou oral en interne et externe.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer les priorités et travailler sur plusieurs projets simultanément. Vous êtes fiable et avez le sens du détail.
Doté(e) d'une grande aisance relationnelle, vous aimez travailler en équipe et interagir avec de nombreux interlocuteurs.
Curieux(se), créatif(ve) et diplomate, vous êtes ouvert(e) à l'environnement au monde de la Communication et de la Mode.
Agile, vous savez gérer des contraintes économiques.
Bilingue, vous parlez anglais couramment et avez des excellentes capacités rédactionnelles en français et en anglais.
Habile, vous maîtrisez le Pack Office : Excel, PowerPoint et Word n'ont pas de secret pour vous.
Vous êtes passionné(e) par la mode et l'expérience client.
Vous vous épanouissez dans un environnement dynamique, trouvant la polyvalence et l'autonomie stimulantes plutôt qu'intimidantes.
Vous êtes un(e) joueur(euse) d'équipe, mais vous êtes également animé(e) par un fort esprit entrepreneurial et une attitude résiliente.
Vous êtes un(e) challenger et un(e) éternel(le) perfectionniste.
Vous excellez dans des situations de test et d'apprentissage, cherchant toujours à vous améliorer et ayant la volonté de faire les choses différemment.
NOTRE ENGAGEMENT / CE QUE NOUS OFFRONS
Nous croyons en nos talents et nous nous engageons à les soutenir et à les développer tout au long de leur carrière. En rejoignant Givenchy, vous faites partie d'une maison de luxe membre du groupe LVMH, qui compte 75 maisons de luxe et bénéficie d'une culture RH solide :
Nous soutenons le développement de votre carrière au sein de la Maison et la croissance professionnelle au sein du groupe LVMH.
Nous veillons à l'amélioration des compétences de chaque individu et facilitons des discussions régulières sur le développement professionnel.
Nous offrons une assurance santé, l'accès aux ventes privées de LVMH et d'autres avantages.
Nous proposons deux jours de télétravail par semaine.
Nous développons la Responsabilité Sociale des Entreprises pour renforcer l'impact environnemental et social positif.
GIVENCHY est un employeur qui prône l'égalité des chances. Nous souhaitons offrir un environnement inclusif de respect mutuel, où nous accueillons la diversité et où tous nos employés se sentent inclus, développés et écoutés.
Nous vous invitons à en savoir plus sur le créateur de la Maison Givenchy, Hubert de Givenchy, en visitant ce [lien] et à trouver de l'inspiration dans les dernières vidéos de Givenchy [lien].
At Givenchy, you are empowered to impact