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Contact
Julie Terranova
Téléphone
0782103115
Adresse
26 rue Pastourelle 75003 Paris
Site internet
www.yay.paris
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Responsable E-Commerce

Pays : France France

Région : Ile de France

Département : Paris

Ville : PARIS 75003

Catégorie : Commerce

Type de contrat : CDI

Type d'emploi : Plein temps

Expériences : 2 à 5 ans

Date début : ASAP

Présentation d'entreprise

#YAY c’est une marque de bijoux de créateur pensés et fabriqués à #Paris since 2014©️.

Le choix de matériaux hautement qualitatifs est depuis le début de notre #histoire une #priorité. Délicats mais #robustes, résistants à l’eau et uniques, nos #bijoux en #gold-filled, argent 925 et pierres naturelles se #mixandmatch à l'infini et vous accompagnent #forever

Description du poste

## Mission 1 : développer le CA e-commerce en France et à l'export

- pilotage de la performance, gestion du budget et reporting
- animation éditoriale et commerciale, suivi de production et mise en place sur tous les canaux e-commerce
- création et diffusion des flux sur tous les canaux e-commerce
- e-merchandising et optimisation le parcours client
- redéfinition de notre stratégie marketplace

## Mission 2 : Développer et enrichir notre base client

- définition et mise en place d'outils CRM
- aiguiller, alimenter et challenger les leviers d'acquisition (avec la personne en charge de l'acquisition)
- enrichir l'expérience client online et garantir une qualité de service (avec la personne en charge de l'expérience client)

## Mission 3 : Déployer la stratégie de marque sur les canaux e-commerce

- Veille et recommandation guidelines webdesign, respect du ton, mise en avant des valeurs de la marque...
- amélioration continue de notre interface et du contenu

Profil recherché

Vous avez une expérience d'au moins 3ans dans le E-commerce.
Vous avez la culture du chiffre, vous êtes organisé, rigoureux et précis, vous avez le sens du détail.
Vous avez des aptitudes pour travailler sur des sujets transverses et être polyvalent.
Vous serez force de proposition et leader pour construire ce poste en accord avec la stratégie de développement de l'entreprise.
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