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Adresse du site internet
www.fastretailing.com/eng/
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Responsable Formation

gold

Pays : France

Région : Ile de France

Département : Seine-et-Marne

Ville : PARIS

Catégorie : RH - Formation

Type de contrat : CDI

Type d'emploi : Plein temps

Expériences : Plus de 10 ans

Date début : dès que possible

Présentation d'entreprise

« Changer la façon de s’habiller, sortir des sentiers battus, et proposer une autre vision du monde » : une philosophie que véhicule le groupe Fast Retailing à travers ses marques (Comptoir des Cotonniers, Princesse Tam, Tam, UNIQLO) et plus de 2200 points de vente au niveau international.

Description du poste

Intégré(e) à la Direction des Ressources Humaines, vos missions consistent à :
- Analyser les besoins en formation, établir un cahier des charges pour chaque projet, le faire valider par les intéressés et proposer des méthodes de formation dans le respect des délais, des budgets, des objectifs et de la politique de formation de l'entreprise,
- Créer un partenariat avec les équipes commerciales pour identifier les actions de formation et de développement nécessaires à la réalisation des objectifs du groupe,
- Gérer le projet de formation: mettre en œuvre le processus d'achat éventuel de formation, concevoir l'action de formation et les modalités d'animation et mettre en œuvre toutes les actions de communication liées au projet de formation, finaliser le choix des méthodes de formation,
- Développer pour chaque projet une architecture efficace combinant de multiples éléments (formation, coaching, e-learning, visites compétitives…), visant une transformation visible des comportements sur le terrain,
- Animer certaines actions de formation,
- Assurer le suivi des projets et en particulier le suivi des formations tant qualitatives que quantitatives: évaluer la qualité et l'efficacité des formations et mettre en œuvre les mesures correctives nécessaires,
- Garantir la pertinence des actions dans le temps et mettre en œuvre les processus appropriés,
- Rendre compte régulièrement et de manière appropriée de l'ensemble de ses activités, actions et projets,
- Développer des relations constructives au sein du département et avec les autres départements de la direction et de l'entreprise
- Manager une équipe de 4 personnes

Profil recherché

 De formation supérieure, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience principalement acquise dans la gestion de la formation. Vous avez déjà managé des équipes et avez l'habitude de travailler en mode projet.Vous avez le sens du service. Vous avez un excellent relationnel, une très bonne communication orale et écrite et une vision opérationnelle de votre métier.
 
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Responsable Formation

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