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Nous recherchons pour notre direction Digital / E-commerce, un(e) assistant (e) administratif (ive) et gestion de stocks en alternance. L’assistant administratif et gestion des stocks est le soutien direct des équipes magasins sur tous les aspects de la gestion informatique des stocks des produits et de leurs mouvements. Il est leur interlocuteur privilégié pour toute question se rapportant aux stocks. Il est en relation étroite avec la réserve pour les réceptions et les retours de marchandise. Il collabore avec les équipes magasins et les AR (Animateur de Rayon) pour les contrôles de stock physique. L’assistant administratif et gestion des stocks assure donc un travail de coordination et de suivi dans le respect des délais et des objectifs fixés. Gestion des stocks et administrative : - Exerce le contrôle des flux de marchandises virtuel - Réalise les entrées en stock à réception des BL, informe sa hiérarchie et le service achats d’éventuelles anomalies de RAL (Reste A Livrer), de cadence, de Prix et réalise le suivi des corrections dans le respect des procédures. - Réalise les ajustements de stocks demandés par les magasins, après vérification de la cohérence de la demande et dans le respect de la procédure, et en tient informé son responsable hiérarchique. - Envoie les synthèses des mouvements réalisés de manière quotidienne et hebdomadaire aux magasins et aux services concernés. - Réalise des rendez-vous hebdomadaires avec le DM et le responsable réception, pour suivre au mieux les problématiques de livraison, stock, et être le plus réactif possible. En réalise un compte rendu à destination du magasin, de son responsable et du directeur d’enseigne. - Accompagne les magasins dans la réalisation d’inventaires tournants et d’inventaires annuels. - Informe son responsable du non-respect des procédures et des dérives éventuelles, ainsi que des problématiques rencontrées. - Elabore et transmet les statistiques demandées par sa hiérarchie dans la forme établie. (Stocks négatifs, stat transit, note hebdo ou toute autre) - S’assure de l’organisation et du rangement des stocks au dépôt/siège social et contrôle la conformité des stocks informatiques et physiques du dépôt/siège social - Participe à la réception physique des retours de marchandise de fin de saison au dépôt, ainsi qu’à leur rangement et à leur renvoi dans les magasins la saison suivante. - Contrôle les factures et les avoirs et suit les réclamations émises, les rapproches avec le entrées en stock, et les pointes sur les échéanciers. Plus globalement, assure le suivi des litiges réceptions et fournisseurs et exerce le contrôle des avoirs.

Rejoignez l'équipe Comptabilité de DELTA Lingerie ! La société DELTA Lingerie recherche un(e) collaborateur(trice) dynamique et motivé(e) pour rejoindre son service comptabilité. Rattaché(e) à la Responsable Comptable Client et Affiliation, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences au travers de missions variées et enrichissantes. Vos missions : - Saisie des dépenses des boutiques de notre réseau Retail - Rapprochement des chiffres d'affaires - Saisie des écritures comptables - Contrôle et rapprochements bancaires - Gestion des demandes par email auprès des boutiques pour diverses demande - Relance téléphonique auprès des boutiques pour les remises en banque, l'envoi des chèques cadeaux auprès des prestataires et les irrégularités de caisse Pourquoi travailler chez Chantelle ? - Une flexibilité dans votre lieu de travail, selon la politique de télétravail de l'entreprise. - 11 jours de JHV/an ainsi qu'un 13ème mois. - Une culture d'entreprise familiale basée sur des valeurs de respect, de créativité, de durabilité et de transparence - Une aventure dans laquelle vous pourrez vous épanouir, apprendre et entreprendre, avec une grande variété de missions et beaucoup d'autonomie - Des équipes ressources humaines et des managers à votre écoute pour vous accompagner dans votre parcours professionnel - Des réductions sur nos produits et des ventes au personnel - Des avantages dans votre qualité de vie au travail : une conciergerie complète proposant un large panel de services, des activités en interne, un CSE.

Dans le cadre du développement de notre activité, vous accompagnerez l’équipe comptable dans la gestion quotidienne des opérations fournisseurs et clients. Vous contribuerez à la bonne tenue des dossiers comptables et au suivi des différents flux financiers de l’entreprise.Vos missions :Comptabilité FournisseursSaisie et rapprochement des bons de commande avec les factures de frais généraux.Saisie et vérification des notes de frais.Saisie et rapprochement des bons de commande avec les factures d’achats.Saisie des factures de transport.Apporter un support opérationnel au service comptabilité. Comptabilité ClientsÉtablissement des factures et avoirs (hors marchandises).Intégration des ventes retail et validation des batchs.Importation du chiffre d’affaires des boutiques d’autres marques.Importation de la facturation sur le portail Quadient.Contrôle de l’intégration des retours clients (RMA).

Le stage est à pourvoir asap pour une durée de 6 mois.Vous rejoignez l'équipe Finance et êtes en lien direct avec la Responsable Finance.Vos missions sont les suivantes : Mise à jour et optimisation des reportings hebdomadaires et mensuels (suivi du CA par marché, par canal),Analyse des lancements de collections et suivi de la performance produit et des écoulements en lien avec l'équipe Achats et Approvisionnement,Création de tableaux de bord et analyse (performance par marché et par canal, retours sur la saison, moyens de paiement Eshop/Retail),Analyse mensuelle des stocks par ancienneté et calcul de la dépréciation,Synthèse de ventes déstockage,Support à l'administration des ventes Wholesale,Participation au reporting mensuel (contrôle des facturations corners, revue et analyse des variations vs budget et année précédente),Mise en place de tableaux de bord sur le suivi des inventaires tournants en boutique,Analyse adhoc pour le Management

Au sein de la Maison Claudie Pierlot, vous serez rattaché.e à l’équipe du contrôle de gestion de la marque et vous interviendrez en support sur les missions suivantes : Clôture comptable de la société mère Cadrage du chiffre d’affaires et du parc magasins pour le flash pré-clôture ;Valorisation des stocks matières premières et réconciliation des flux ;Analyse des différents coûts magasins et demande de correction si nécessaire (Loyers, commissions...) ;Analyse des frais de fonctionnement siège par département et demande de correction si nécessaire.Clôture comptable des filiales Coordination et intégration et de la comptabilité de nos filiales (UK, Irlande, Espagne, Portugal, Belgique, Pays-Bas, Luxembourg, Allemagne, Suisse, Italie) ;Analyse et revue des comptes pour validation ou demande de correction si nécessaire. Suivi opérationnel & Reportings destinés à la Direction Suivi et analyse du CA grands magasins ;Suivi et reporting des frais de fonctionnement siège ;Suivi et reporting des coûts magasins.Budget / Ré-estimé Participation à l’élaboration du budget et des reforecasts : CA, coûts magasins, frais de siège.Analyses ponctuelles à la demande de la Direction Générale.

Votre contribution :Vous êtes le soutien et contributeur de l’équipe Transformation Financière dans sa mission d’accompagnement auprès des Maisons d’Art tutoré(e) par le Responsable Projets Transformation Financière.Vos missions seront les suivantes :Dialogue avec les équipes Marques et équipes Financière des Sociétés et Maisons d’Art afin de comprendre et répondre à leurs besoinsConstruction de tableaux de bord sur PowerBIContribution à la formation des équipes Financières des Sociétés et Maisons d’Art (rédaction de supports de formation, participation aux sessions de formation)Garantie du suivi de projet (création de tableaux d’avancement, participation à des copil…)Accompagnement de l’équipe Transformation Financière en fonction des besoins ad-hoc

Stage de 6 mois à pourvoir dès Février 2026 dans le 2ᵉ arrondissement de ParisÀ propos de la MaisonLes parfums MATIERE PREMIERE sont construits autour de l’overdose d’un ingrédient naturel central.Aurélien Guichard, Parfumeur fondateur, révèle la texture unique et les plus belles facettes de chaque matière dans une composition contemporaine, directe et au sillage inégalé.Plaçant l’excellence et la qualité au cœur de sa démarche, la Maison cultive ses propres roses et tubéreuses en agriculture biologique dans la région de Grasse.Dans le cadre de son développement, la Maison MATIERE PREMIERE recherche un(e) Stagiaire Assistant Comptabilité (F/H/NB) au sein de la Direction Finance & Opérations.Ce stage complet et formateur vous permettra de découvrir l’ensemble des missions comptables d’une Maison de parfums en forte croissance, et de contribuer activement à la fiabilité des données financières, au suivi opérationnel et à l’amélioration continue des process internes.Vos missionsRattaché(e) à la Comptable Executive et à la VP Finance & Opérations, et en collaboration avec le contrôle de gestion, vous participerez aux missions suivantes :Comptabilité généraleSaisie et contrôle des écritures comptables dans Pennylane.Lettrage des comptes clients et fournisseurs sur certains périmètres dédiés.Participation aux clôtures mensuelles : provisions, cut-off, analyses de comptes.Préparation des relevés et documents nécessaires au comptable.Traitement des notes de frais (premier niveau de validation) et vérification du respect de la politique interne.Comptabilité fournisseursCollecte, contrôle et validation des factures fournisseurs.Préparation des campagnes de paiement et suivi des échéances.Comptabilité clientsEnregistrement et suivi des encaissements (wholesale, e-commerce, boutiques).Participation au suivi des relances clients.Contrôle de cohérence entre POS, Shopify et la comptabilité.TrésorerieRapprochements bancaires hebdomadaires.Lettrage de certaines transactions.Assistance à la préparation de tableaux de suivi.Contribution à la fiabilisation des données comptables et à l’amélioration des process.Comptabilité RetailSuivi quotidien des flux boutiques (espèces, cartes, TPE).Vérification des procédures caisse et analyse des écarts.Support au développement de la procédure d’encaissement boutique.Contrôle interne & amélioration continueParticipation au renforcement des process comptables.Contribution aux projets Finance : automatisation, reporting, structuration, facturation électronique.

Dans le cadre du développement de notre activité, vous accompagnerez l’équipe comptable dans la gestion quotidienne des opérations fournisseurs et clients. Vous contribuerez à la bonne tenue des dossiers comptables et au suivi des différents flux financiers de l’entreprise.Vos missions :Comptabilité FournisseursSaisie et rapprochement des bons de commande avec les factures de frais généraux.Saisie et vérification des notes de frais.Saisie et rapprochement des bons de commande avec les factures d’achats.Saisie des factures de transport.Apporter un support opérationnel au service comptabilité. Comptabilité ClientsÉtablissement des factures et avoirs (hors marchandises).Intégration des ventes retail et validation des batchs.Importation du chiffre d’affaires des boutiques d’autres marques.Importation de la facturation sur le portail Quadient.Contrôle de l’intégration des retours clients (RMA).

Nous recrutons pour notre filiale, dans le domaine de la mode, un(e) Aide-Comptable (Auxilliare) dans le domaine RetailVous travaillerez au sein du service Comptabilité.Vos Missions : Élaboration de tableaux de suivi des enveloppes et des encaissementsGestion du courrierGestion des notes de fraisRédaction de courriers, notesParticipation à la clôture des comptesSaisie des documents comptables, (factures, banques, caisses, etc.),Gestion des litiges,Rapprochement bancaire,Règlement Tenue de la comptabilité jusqu’à l’établissement des bilans,Etablissement des documents fiscaux,Contrôle des factures fournisseurs,

Rattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion, vous participerez activement au suivi et à l’analyse de la performance des magasins et des activités retail. Vos principales missions seront : Suivi des indicateurs clés (CA, marge, coûts, KPI opérationnels)Analyse des écarts entre budget, prévision et réaliséParticipation à l’élaboration des reportings mensuels et tableaux de bordContribution aux clôtures mensuelles et à la préparation des budgetsSupport aux équipes opérationnelles

Description de l'entreprise Depuis 1985, Bompard cultive l’excellence du cachemire à travers des valeurs fondatrices : transmission, durabilité et exigence de qualité. Chaque création s’inscrit dans un héritage de savoir-faire unique, porté par une maîtrise historique de la maille et une sensibilité rare à la matière. Icônes du vestiaire contemporain, les pièces Bompard dessinent des silhouettes à l’élégance française, intemporelles et affirmées. La Maison propose des collections en résonance avec leur époque, composées d’essentiels souples et raffinés, conçus à partir de matières d’exception. Engagée dans une dynamique de croissance internationale et de développement digital, Bompard affirme son positionnement de référence sur le segment du luxe responsable, en conjuguant tradition artisanale et modernité durable. Description du poste Bompard recherche un(e) stagiaire Comptable Tiers pour renforcer l'équipe comptabilité à partir du mois de janvier 2026 pour une durée de 6 mois. Stage basé à Saint Ouen sur Seine. Le/La Comptable Tiers intervient, sous la direction de l'équipe Comptabilité, dans le traitement et l'enregistrement des échanges financiers, sur le réseau de boutiques localisées en France et en Europe. Missions Principales : Vous assurez le suivi de 27 points de vente sur le réseau France : Traitement des factures d'achats.Contrôle journalier des ventes / encaissements.Rapprochement bancaire.Vous avez également pour mission la gestion comptable de 4 filiales étrangères : Autriche, Allemagne, Luxembourg et Angleterre (Réconciliation CA-banque et suivi fournisseurs), jusqu'à la préparation d'un dossier de clôture mensuelle pour les cabinets comptables locaux. Qualifications En formation Bac +2 minimum, diplôme de comptabilité ou équivalent.Une première expérience au sein d'un cabinet d'expertise comptable serait appréciable.Bonne maîtrise des outils informatiques : SAGE 1000 ; CEGID retail et Pack Office (notamment Excel (TCD, Recherche V)Maîtrise de l'anglais à l'écritInformations supplémentaires En intégrant Bompard, vous rejoignez une entreprise française, reconnue pour sa qualité et son savoir-faire unique dans le cachemire. Prêt(e) à relever ce défi ? Envoyez nous votre candidature ! Nous avons hâte de vous rencontrer et de partager avec vous cette aventure à Saint Ouen !

Aujourd'hui, nous recherchons notre nouveau talent pour intégrer notre équipe Ressources Humaines dans le cadre d'un stage à pourvoir dès janvier 2026. Rattaché(e) à la Responsable Paie et ADP, vous participerez : - A la vie du service Paie et Administration du Personnel en accompagnant l'équipe sur la gestion opérationnelle du pôle pour nos équipes terrain. - A l'ensemble des missions liées au contrôle de gestion sociale de la société. Vous aurez, également, l'opportunité de travailler et d'échanger sur de nombreux projets transverses en cours. Pour cela vos missions sont les suivantes : Contrôle de gestion sociale - Recueillir, analyser et synthétiser les informations ainsi que les données sociales quantitatives. - Participer au contrôle de la cohérence et de la fiabilité des données sociales. - Répondre aux demandes des interlocuteurs internes et externes sur les données sociales, - Participer à la réalisation d'études ciblées et ponctuelles sur les données sociales de l'entreprise à destination de nos managers mais également du groupe L'Oréal (masse salariale, turnover, absentéisme...) - Participer à la mise en place d'un outil de gestion Paie et Administration du Personnel - Participer au calcul et à la consolidation des éléments variables de paie des équipes Terrain, - Participer à la mise à jour du référentiel de paie, - Créer et tenir à jour les dossiers administratifs de chaque collaborateur - Rédiger les diverses attestations RH, - Mettre à jour la base de données RH dans le SIRH et savoir requêter les informations de l'outil, - Préparer et envoyer les soldes de tout compte

Nous recherchons un nouveau talent pour intégrer notre équipe Ressources Humaines dans le cadre d'une alternance d'un à deux ans à pourvoir ASAP. Rattaché(e) à la Responsable Paie et ADP, vous participerez : - A la vie du service Paie et Administration du Personnel en accompagnant l'équipe sur la gestion opérationnelle du pôle pour nos équipes terrain. - A l'ensemble des missions liées au contrôle de gestion sociale de la société. Vous aurez, également, l'opportunité de travailler et d'échanger sur de nombreux projets transverses en cours. Pour cela vos missions sont les suivantes : Contrôle de gestion sociale - Recueillir, analyser et synthétiser les informations ainsi que les données sociales quantitatives. - Participer au contrôle de la cohérence et de la fiabilité des données sociales. - Répondre aux demandes des interlocuteurs internes et externes sur les données sociales, - Participer à la réalisation d'études ciblées et ponctuelles sur les données sociales de l'entreprise à destination de nos managers mais également du groupe L'Oréal (masse salariale, turnover, absentéisme...) - Participer à la mise en place d'un outil de gestion Paie et Administration du Personnel - Participer au calcul et à la consolidation des éléments variables de paie des équipes Terrain, - Participer à la mise à jour du référentiel de paie, - Créer et tenir à jour les dossiers administratifs de chaque collaborateur - Rédiger les diverses attestations RH, - Mettre à jour la base de données RH dans le SIRH et savoir requêter les informations de l'outil, - Préparer et envoyer les soldes de tout compte

Rattaché(e) à la direction financière, vos missions principales seront les suivantes : Production du reporting journalier du chiffre d’affaires et KPI’sSuivi des stocks, achats et support pour l’élaboration des budgets d’achats campagnesAide à l’élaboration de tableaux d’analyses commerciales et d’outils de pilotage décisionnels en collaboration avec les équipes finance et achatsAnalyse mensuelle des performances des collections, écoulements, marges et stocksAide aux travaux de clôtures mensuellesMise à jour des reportings opérationnelsParticipation aux budgets annuels et forecasts trimestriels

Dans le cadre du développement d'AGATHA, nous recrutons un.e Assistant.e Contrôle de Gestion.Rattaché(e) à la Responsable Contrôle de Gestion, au sein du service Finance et Administration, vos principales missions seront les suivantes : Aide au pilotage de l'activité en collaboration avec les opérationnels,Mise à jour des reportings mensuels, Aide à la consolidation des résultats du groupe Agatha (France, Espagne, Asie)  Participation aux travaux de clôtures mensuelles,Participation aux revues budgétaires et aux reforecasts,Préparation des tableaux de bords et présentations à destination de la direction.Mise en place de nouveaux reportings dans le cadre du développement de la marque en France et à l'international.Cette liste de missions n’est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins de la marque et de vos envies !

Sintel recrute pour l'un de ses clients, cabinet de courtage en assurances, un Gestionnaire de Contrats Particuliers et Professionnels H/F afin de renforcer ses équipes. Vous aurez pour principales responsabilités : 1) Gestion administrative des contrats d’assurance (particuliers et professionnels) Création, suivi et mise à jour des contrats (santé, prévoyance, auto, MRH, multirisques professionnelles, RC pro, etc.)Vérification et enregistrement des pièces contractuellesGestion des avenants, résiliations et renouvellements2) Relation avec les clients et compagnies Répondre aux demandes clients (téléphone, mail, accueil)Interface quotidienne avec les assureurs pour la mise en place et la gestion des contrats3) Support aux commerciaux et au courtier Suivi des affaires nouvelles et accompagnement administratifParticipation à l’amélioration des process de gestion

Offre de Stage – Assistant(e) ComptableLieu : Paris 8e – PrésentielDurée : 2 mois (renouvelable selon profil)Type d'emploi : Temps plein – StageDans le cadre du développement de notre Service Administratif et Comptable, nous recherchons un(e) stagiaire motivé(e) pour assister notre responsable comptable dans la gestion quotidienne.Missions principales :Saisie et lettrage des factures fournisseursSaisie des opérations bancaires et réalisation des rapprochementsSaisie des règlements clientsLettrage et saisie de règlements clientsCollecte et saisie des notes de frais et justificatifsParticipation aux relances clientsRéalisation de divers travaux administratifs et comptables

Description Qualifications

Au sein de l’équipe Acquisitions, vous interviendrez sur des analyses stratégiques et financières ainsi que sur la modélisation économique des différents projets.VOTRE CONTRIBUTION :Projets d’acquisition : Contribution aux présentations stratégiques : analyse de cible et modèle d’intégration dans les filièresContribution à l’analyse économique de la cible : étude des états financiers historiques et construction de business planValorisation des ciblesSuivi du processus d’acquisition et d’intégrationRédaction de notes d’investissement à destination de CHANEL Projets stratégiques de développement : Assurer une veille stratégiqueParticiper au cadrage stratégique et financier de projets de développementRéaliser des analyses ad-hoc en fonction des besoins des projets

Au sein de sa Direction Financière, vos principales missions seront les suivantes : Analyse et ReportingsSuivi des KPIs (chiffre d’affaires, marges, EBITDA)Suivi des frais généraux, en lien étroit avec chaque Direction opérationnelleSuivre et analyser la performance opérationnelleParticiper à l'élaboration des objectifs Showroom et suivi de leur réalisationParticiper aux clôtures comptables (provisions, valorisation des stocks …)Analyser mensuellement les performances de l'entreprise par l'étude des écarts des résultats par rapport aux budgets et objectifs.Contribuer à l'amélioriations des reportings existants PrévisionsContribuer à la définition des forecasts nécessaires à la Direction Business Partner des directions opérationnelles :Suivre et analyser la performance opérationnelle  Contribuer à l'évolution et à l'amélioration des process et des outils de gestion.

Description Description of the brand and the team: The Entry to Prestige, Haircare & Pharma Portfolio includes Clinique, Dr. Jart, Aveda and Bumble & Bumble. The intern will be working closely with the Portfolio Business Manager of these brands. Key responsibilities: - Supporting Regional Finance Managers & Director as well as Brand Partners in the completion of monthly Estimate and budget templates and all ad-hoc analysis to drive business decisions and improve the Portfolio’s performance. - Consolidating files for the Corporate FP&A team by maintaining a fluid communication between the key stakeholders, while standardizing processes and files, and communicating with the finance teams in markets and the global brand. Key tasks: - Taking over consolidation files maintenance, ensuring the individual brands’ files are properly reflected in the Portfolio information. - Assisting with requirements such as finance presentations and ad-hoc analysis for Brand Partners. - Creating new standardized reporting files with key financial indicators to deliver valuable insights for actual, estimate, and budget P&L results. Profile: - Minimum Education Level: Bac+5 - Minimum Years and Area of Experience: 1 year - Required Language Proficiency: Fluent English - Licenses or Certifications: Bac+5 - Additional Job Specifications: Must have a positive attitude and strong analytical skills, as well as strong IT skills with Microsoft Office Suite (PowerPoint, Word, Excel). Recruiting process: - 2 to 3 interviews Qualifications

Description Support the FP&A team in budgeting and monthly financial reporting for a portfolio of luxury fragrance brands including Tom Ford Beauty and Jo Malone London.Assist in variance analysis and performance tracking across markets, channels, and product categories.Work with large datasets using Excel (pivot tables, advanced formulas) and the OLAP database system (OneStream) to extract and analyze financial data.Leverage tools such as SAP BI, Power BI, and internal dashboards to build reports and visualize key business metrics.Participate in the preparation of presentations and financial reviews for senior management and brand teams.Collaborate cross-functionally with marketing, supply chain, and commercial teams to gather inputs and validate assumptions.Contribute to process improvement initiatives and automation of recurring reporting tasks.Gain exposure to strategic planning and decision-making processes in a dynamic and international environment.Qualifications

Rattaché.e à la Direction des Opérations, au sein de l'équipe Production Planning Ordonnancement Lancement PAP à Façon, vous participez aux lancements de commandes chez les fabricants tout en les accompagnant dans le respect des objectifs de qualité et de délais. Dans un contexte dynamique, l'équipe s'interface avec plusieurs départements : bureau d'étude, ADV, qualité, achat, développement, logistique. Vous jouerez un rôle de facilitateur.rice dans la transmission de l'information au sein du département et à nos fabricants. Détail des missions : * Rédaction des process du service ; * Accompagnement de la mise en production des commandes de production et de contre-types ; * Gestion des envois des étiquettes de composition / stickers code-barres / matrices aux usines ; * Gestion des commandes excédents/second choix/no core en accord avec les CP ; * Participation à l'organisation des listes de prélèvements matières premières avec l'entrepôt et mise à jour des datas ; * Réalisation de liste de prélèvements dans le système pour les contre-types et mise à jour des datas ; * Gestion de la planification des listes de prélèvements pour l'entrepôt ; * Participation au pilotage de l'approvisionnement des éléments packaging ; * Gestion de la réception informatique des doublons, des contre-types et de repairs kits ; * Extraction des templates ASN, envoi aux usines ; * Participation à la récolte d'informations lors des campagnes RFS ; * Accompagnement des équipes de production sur les sujets transverses : mise à jour des prix dans le système, envoi des SAV en usine pour réparation, etc. * Vérification des prix dans les factures ; * Réajustement des stock dans le système pour les envois directs ; * Gestion des DHL du service. Stage de 6 mois, à pourvoir dès janvier 2026.

Si l'automatisation des outils est votre secret pour laisser place à une analyse percutante, si vous jonglez avec aisance entre vision macro et micro-détails, et si, au-delà des chiffres, vous êtes sensible à l'excellence de nos produits et avide de découvrir notre savoir-faire unique, alors cette opportunité est faite pour vous ! Rejoignez notre équipe en charge du contrôle, de l'audit interne, de l'éthique et de la conformité. Vous contribuerez activement au renforcement de notre programme de conformité et à l'accompagnement des équipes dans le respect des procédures et de la maîtrise des risques, notamment en élaborant de nouveaux outils de communication interne (newsletters, supports de formation, etc.). Sous la supervision du Directeur Contrôle Interne & Conformité, vous aurez pour missions : 1. Participation à l'évaluation du contrôle interne : Contribuer à l'identification et à l'évaluation des risques opérationnels et financiers. Participer à la documentation des processus et des contrôles existants. Aider à la réalisation des tests de contrôle et à la compilation des résultats. 2. Développement de KPI et de tableaux de bord Power BI : Analyser les besoins des équipes du contrôle interne et des métiers en matière de suivi de performance et de risques. Concevoir et développer des indicateurs clés de performance (KPI) pertinents liés aux activités de contrôle interne. Créer des tableaux de bord interactifs et des rapports visuels clairs et percutants sous Power BI pour monitorer l'efficacité des contrôles et les risques. Extraire, transformer et charger les données nécessaires à la création des rapports, en assurant leur qualité et leur fiabilité. Participer à l'automatisation des rapports existants. 3. Support aux projets du contrôle interne : Apporter un soutien sur divers projets d'amélioration continue des processus et des outils. Contribuer à la mise à jour des procédures internes. Contribuer à l’accompagnement des équipes dans le respect des procédures et de la maîtrise des risques en élaborant de nouveaux outils de communication à usage interne (newsletters, supports de formation, etc…). Convention de stage obligatoire. Date de démarrage: Janvier 2026 Durée : 6 mois. Lieu: Paris 8e. Givenchy reconnait et recrute tous les talents.

Assurer la tenue comptable mensuelle (saisie des factures et des banques) ; Participer à l’élaboration des clôtures mensuelles et trimestrielle ; Préparer et valider les paiements fournisseurs et notes de frais ; Maintenir à jour la base de données des fournisseurs ; Contribuer à la préparation et à l’amélioration des reportings financiers mensuels à destination de la banqueContrôler les dépenses et veiller au respect du budget ; Préparation d'un Business Plan en binôme avec le Directeur Général Temps plein ou temps partiel accepté (à voir selon le profil)2 jours de présentiel (si le.la stagiaire est à la Rochelle - s'il.elle est dans une autre ville, full télétravail), et 3 jours de télétravail

Nous recherchons pour notre direction un(e) apprenti(e) en BTS Comptabilité et Gestion.Sur une durée de 2 ans, vous serez intégré(e) au sein du service comptable et participerez à diverses missions : Saisie et suivi comptable Gestion des factures fournisseurs et clients Participation aux rapprochements bancaires Suivi des opérations de trésorerie Aide à la préparation des bilans et déclarations fiscales Classement et archivage des documents Vous travaillerez en lien direct avec l’équipe comptable et les autres services du siège, dans un environnement dynamique et collaboratif.

Intégré(e) à la Direction des Ressources Humaines dans un contexte de croissance de l'activité et de transformation de la Maison GUERLAIN, vous intégrez le pôle Contrôle de Gestion RH. ​ A ce titre, vos missions sont les suivantes : Contrôle de gestion sociale : ​ Participer à l’élaboration des reportings mensuels : ​ Préparation du reporting mensuel des effectifs de la France​ Consolidation des remontées d’effectifs des pays​ Participer à la construction du dashboard : présentation des KPIS RH mensuel​ Préparation du reporting Boutiques​ Mise à jour du tableau de suivi des effectifs pour le CSE et du fichier de suivi formation ​ Participer à l’élaboration de l’exercice budgétaire (pilotage de la masse salariale et des effectifs) : consolidation et cohérence des données. ​ Préparation de requêtes Ad hoc ​ ​Système d’information RH : ​ Préparer l’interface mensuelle ADP (logiciel de paie) vers le SIRH Groupe (LVMH Talent) ​ Support dans le déploiement du projet « My Beauty Talent » ​ Participer aux campagnes de data cleaning

Prêt(e) à découvrir une nouvelle opportunité chez Groupe Rocher, une entreprise qui reconnecte les femmes et les hommes à la nature ? Le Groupe Rocher est un groupe familial français d’origine bretonne présent dans plus de 118 pays et qui compte aujourd’hui 8 marques (Yves Rocher, Arbonne, Petit Bateau, Stanhome, Kiotis, Dr Pierre Ricaud, ID Parfums etSabon), plus de 15 000 collaborateurs, 50 millions de clientes et plus de 2,2 milliards d’euros de chiffre d’affaires. Le département Finance Corporate recherche un(e) stagiaire (6 mois) à partir de Septembre 2025. Issu(e) d'une formation école de commerce ou ingénieur avec un cursus axée sur la finance, vous participerez à la mise en œuvre de nouvelles missions au sein du département Finance Groupe. À ce titre, vous serez directement impliqué(e) dans les missions suivantes : Suivi des investissements, des projets pluriannuels et de transformation du Groupe : analyse des dossiers, préparation des supports pour les comités d’Investissement et rédaction des comptes rendus. Développement et mise en place d’analyses de suivi des performances réelles des projets. Support sur les dossiers de M&A : accompagnement sur le suivi des process, reporting, demandes spécifiques. Les missions qui vous seront confiées sont susceptibles d’évoluer en fonction de vos capacités et de vos souhaits. Ce stage vous permettra d'acquérir très rapidement une excellente connaissance de l'ensemble des activités et des Marques du Groupe Rocher. Au-delà de ces missions, nous attendons de vous d'être force de proposition et de participer à l'amélioration continue du périmètre. Ce que nous pouvons vous offrir : Une expérience professionnelle dans un groupe d’envergure internationale Un apprentissage auprès d’experts passionnés par la Finance Une expérience humaine réelle où vous serez un membre à part entière des équipes Un développement de votre employabilité future avec un travail quotidien sur vos hard et soft skills Une atmosphère bienveillante basée sur la confiance, le respect et la responsabilisation L’accès à notre Restaurant d’Entreprise, partiellement pris en charge par le Groupe ___ Cette offre est faite pour vous si vous : Suivez une formation supérieure niveau Master 1 / Master 2, école de commerce, université ou école d’ingénieur avec un cursus axé sur la finance Etes rigoureux(se) et à l'aise avec la manipulation de chiffres Possédez une très bonne maitrise des outils bureautiques Office : Excel, Powerpoint, Word Parlez anglais couramment Etes autonome, disponible, avec un esprit d'analyse et de synthèse Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? N’attendez plus et postulez ! Le Groupe Rocher analyse chaque candidature avec la même attention sans distinction de caractéristiques personnelles telles que : le genre, l’orientation sexuelle, l’âge, la culture, les origines ou le handicap. Comme pour la Nature, nous sommes convaincus que la diversité est une force pour nos entreprises. Venez découvrir les valeurs que nous partageons sur : https://groupe-rocher.com/nos-valeurs

From the House of Dreams to the House of Talents « Quoi que vous fassiez - pour le travail ou le plaisir - faites-le avec passion ! Vivez avec passion.. »* Christian Dior Aujourd’hui, riche de cet héritage d’exception et d’une communauté de plus de 7 500 talents, notre Maison incarne plus que jamais la Maison des Rêves pensé par Christian Dior. Dans plus de 40 pays, nous faisons rayonner notre savoir-faire, notre audace et notre excellence à travers la passion et la créativité de nos collaborateurs. Rejoignez-nous et créez votre avenir dans notre univers généreux, disruptif et ambitieux où nous grandissons dans l’excellence, le courage et l’optimisme. *Le Petit Dictionnaire de la Mode DETAIL DE LA MISSION Contexte : Au sein du Département Media, dans l’équipe de la Gestion Financière, vous assisterez le Responsable de Gestion Media dans ses missions au quotidien Descriptif : Gestion Financière Traitement de factures Réalisation de bon de commande sur un outil dédié pour le suivi financier Outil de consolidation media Mise à jour de l’outil, optimisation Intégration et suivi des plans media sur outil de consolidation media interne Analyses rankings Pub/Edito Investissements media par titre / par Groupe sur un outil dédié Rankings Publicité/Editorial Demandes du Juridique Investissements et plans media par marché sur un produit Investissements sur un marché sur un segment et par visuel

From the house of dream to the house of talents « Quoi que vous fassiez - pour le travail ou le plaisir - faites-le avec passion ! Vivez avec passion... »* Christian Dior Christian Dior fut le couturier du rêve. Dès la fondation de sa Maison en 1947, marquée par la révolution du New Look, il métamorphose ses songes en de merveilleuses créations. Son esprit visionnaire n’a eu de cesse de magnifier les femmes du monde entier, inspirant aujourd’hui et plus que jamais ses successeurs. « Le tissu est le seul véhicule de nos rêves (…). La mode, en somme, est issue d’un rêve, et le rêve, c’est une évasion », écrivait-il dans son ouvrage Je suis couturier. Au fil de ses collections, Monsieur Dior est devenu le démiurge du bonheur de ses muses. Aujourd’hui, riche de cet héritage d’exception et d’une communauté de plus de 8 500 talents, notre Maison incarne plus que jamais la Maison des Talents pensé par Christian Dior. Dans plus de 40 pays, nous faisons rayonner notre savoir-faire, notre audace et notre excellence à travers la passion et la créativité de nos collaborateurs. Rejoignez-nous et créez votre avenir dans notre univers généreux, disruptif et ambitieux où nous grandissons dans l’excellence, le courage et l’optimisme. *Le PetitDictionnaire de la Mode Contexte : Au sein de la zone Retail Europe, vous intégrerez l’équipe finance et contrôle de gestion composée de 4 personnes. L’équipe contrôle de gestion est garante de la qualité des remontées financières (clôtures mensuelles, budget, révisés …) et de leurs analyses. Elle est ainsi acteur du pilotage de la performance de la zone et un interlocuteur privilégié des différents départements de la zone (marketing, achats produit, visual merchandising…), en particulier lors des phases budgétaires. Descriptif de la mission : En tant que stagiaire au sein de l’équipe finance et contrôle de gestion, vous interviendrez en relation avec les filiales européennes (en anglais) sur : Clôtures Mensuelles : dans des délais très courts Contrôle du suivi du stock et de la dépréciation Participation à l’analyse de la marge et des coûts Participation à la réalisation de clôtures comptables opérationnelles Participation à la revue des P&L et BS Processus Prévisionnels Participation à la consolidation et à l‘analyse des données du Révisé 1 2024 Participation à l’élaboration de la présentation au Président de la zone EMEA Autres Analyses Analyse du chiffre d’affaires hebdomadaire des boutiques EMEA Mises à jour de fichiers de suivi transverses sur les KPI de performance de la zone (CA/m²…) The internship begins in January 2026 for a period of 6 months

From the House of Dream to the House of Talents « Quoi que vous fassiez - pour le travail ou le plaisir - faites-le avec passion ! Vivez avec passion... »* Christian Dior Christian Dior fut le couturier du rêve. Dès la fondation de sa Maison en 1947, marquée par la révolution du New Look, il métamorphose ses songes en de merveilleuses créations. Son esprit visionnaire n’a eu de cesse de magnifier les femmes du monde entier, inspirant aujourd’hui et plus que jamais ses successeurs. « Le tissu est le seul véhicule de nos rêves (…). La mode, en somme, est issue d’un rêve, et le rêve, c’est une évasion », écrivait-il dans son ouvrage Je suis couturier. Au fil de ses collections, Monsieur Dior est devenu le démiurge du bonheur de ses muses. Aujourd’hui, riche de cet héritage d’exception et d’une communauté de plus de8 500 talents, notre Maison incarne plus que jamais la Maison des Talents pensé par Christian Dior. Dans plus de 40 pays, nous faisons rayonner notre savoir-faire, notre audace et notre excellence à travers la passion et la créativité de nos collaborateurs. Rejoignez-nous et créez votre avenir dans notre univers généreux, disruptif et ambitieux où nous grandissons dans l’excellence, le courage et l’optimisme. *Le Petit Dictionnaire de la Mode Contexte : Au sein de la zone Retail France & Monaco et 30 Montaigne, vous intégrerez l’équipe Finance composée de 4 personnes. Vous assisterez à la réalisation de missions en Contrôle de Gestion et en Contrôle Interne. Vous serez en contact dans votre quotidien avec les équipes opérationnelles du Siège et des boutiques françaises, ainsi qu’avec l’équipe Finance de la zone Europe. Vous mènerez des tâches et missions sur une grande variété de sujets. Descriptif : Contrôle de Gestion (environ 30%) : Aide dans la préparation des reportings hebdomadaires à destination du Management. Participation à la préparation et à la réalisation des clôtures mensuelles. Réalisation de tâches transverses et d’analyses sur le suivi des coûts de l’ensemble des boutiques françaises. Contrôle Interne (environ 70%) : Aide dans le contrôle de la parfaite application de l’ensemble des procédures Retail (stocks, encaissements), dans le cadre des revues de Contrôle Interne mensuelles, Aide dans l’évaluation des processus en place, dans l’identification des risques opérationnels, Participation à des revues de contrôle interne dans les boutiques au moins deux fois par an (contrôles transverses, axes d’analyses spécifiques sur toutes les transactions Retail…), Participation aux inventaires annuels en boutique et contrôle des écarts d’inventaires, Vos missions pourront être amenées à évoluer suivant votre profil et vos envies. Ce stage vous permettra d’acquérir une compréhension globale du fonctionnement du Retail au sein d’une grande Maison de luxe française en appréhendant ses enjeux financiers. Vous aurez également l’opportunité de travailler en équipe et de développer votre polyvalence en participant à différents travaux. Ce poste est à pourvoir à partir de janvier 2026.

From the house of dream to the house of talents « Quoi que vous fassiez - pour le travail ou le plaisir - faites-le avec passion ! Vivez avec passion... »* Christian Dior Christian Dior fut le couturier du rêve. Dès la fondation de sa Maison en 1947, marquée par la révolution du New Look, il métamorphose ses songes en de merveilleuses créations. Son esprit visionnaire n’a eu de cesse de magnifier les femmes du monde entier, inspirant aujourd’hui et plus que jamais ses successeurs. « Le tissu est le seul véhicule de nos rêves (…). La mode, en somme, est issue d’un rêve, et le rêve, c’est une évasion », écrivait-il dans son ouvrage Je suis couturier. Au fil de ses collections, Monsieur Dior est devenu le démiurge du bonheur de ses muses. Aujourd’hui, riche de cet héritage d’exception et d’une communauté de plus de 8 500 talents, notre Maison incarne plus que jamais la Maison des Talents pensé par Christian Dior. Dans plus de 40 pays, nous faisons rayonner notre savoir-faire, notre audace et notre excellence à travers la passion et la créativité de nos collaborateurs. Rejoignez-nous et créez votre avenir dans notre univers généreux, disruptif et ambitieux où nous grandissons dans l’excellence, le courage et l’optimisme. *Le Petit Dictionnaire de la Mode Contexte : Au sein de l’équipe de Contrôle de Gestion Business Units, vous participez au suivi des activités Cuir Homme, Souliers Homme, Cuir Femme, et Baby, via la production et l’analyse des chiffres mensuels. Descriptif : Vous serez entièrement intégré à l’équipe et interviendrez en support : En période de clôture : Suivi des éléments clés des PNL des business units Cuir Homme, Souliers Homme, Cuir Femme, et Baby Support aux analyses de la marge consolidé Dior Revue et analyse des Zones South Asia et Korea En dehors des clôtures : Aide sur le révisé et budgets Participation à l’automatisation des tâches récurrentes via une utilisation optimisée des systèmes d’informations Supports aux présentations mensuels des business units

From the house of dream to the house of talents « Quoi que vous fassiez - pour le travail ou le plaisir - faites-le avec passion ! Vivez avec passion... »* Christian Dior Christian Dior fut le couturier du rêve. Dès la fondation de sa Maison en 1947, marquée par la révolution du New Look, il métamorphose ses songes en de merveilleuses créations. Son esprit visionnaire n’a eu de cesse de magnifier les femmes du monde entier, inspirant aujourd’hui et plus que jamais ses successeurs. « Le tissu est le seul véhicule de nos rêves (…). La mode, en somme, est issue d’un rêve, et le rêve, c’est une évasion », écrivait-il dans son ouvrage Je suis couturier. Au fil de ses collections, Monsieur Dior est devenu le démiurge du bonheur de ses muses. Aujourd’hui, riche de cet héritage d’exception et d’une communauté de plus de 8 500 talents, notre Maison incarne plus que jamais la Maison des Talents pensé par Christian Dior. Dans plus de 40 pays, nous faisons rayonner notre savoir-faire, notre audace et notre excellence à travers la passion et la créativité de nos collaborateurs. Rejoignez-nous et créez votre avenir dans notre univers généreux, disruptif et ambitieux où nous grandissons dans l’excellence, le courage et l’optimisme. *Le Petit Dictionnaire de la Mode Contexte : La Direction des Projets Financiers pilote les principaux projets de transformation de la Direction Financière. Ces projets s’inscrivent dans la stratégie de digitalisation de la Maison, avec : Des projets de digitalisation et amélioration de la performance de la fonction Finance, en transverse, sur un périmètre Monde (contrôle de gestion, comptabilité…) Des projets fortement liés au développement du e-Commerce et des services omnicanaux (ouvertures de nouveaux marchés e-Commerce, mise en place de nouveaux services clients…) La Direction des Projets Financiers intervient ainsi de la stratégie globale à la mise en œuvre opérationnelle des projets, sur les dimensions processus, organisation et outils, au niveau des fonctions siège et sur l’ensemble des marchés impactés. Descriptif : Pour soutenir le plan ambitieux de transformation pour 2, la Direction des Projets Financiers recherche un Assistant Chef de projets Finance (F/H), qui aura pour principales missions de : Participer opérationnellement à un / plusieurs projets clés (aussi bien pour la Direction Financière qu’en lien avec les équipes e-Commerce – notamment ouverture de nouveaux marchés en Europe, mise en place de nouveaux services clients…) Accompagner le Directeur des projets Financiers dans le pilotage global du plan de transformation (suivi des différents projets, rapports mensuels…) Mettre en place & animer une communauté internationale de Chefs de Projets Finance (méthodologie Projets, actions de communication, partage de bonnes pratiques…) L’Assistant Chef de Projets travaillera avec des acteurs de la communauté Finance (au niveau du Groupe et des pays), ainsi qu’avec les départements Digital / eCommerce, Supply Chain, Systèmes d’Information,…

From the house of dream to the house of talents « Quoi que vous fassiez - pour le travail ou le plaisir - faites-le avec passion ! Vivez avec passion... »* Christian Dior Christian Dior fut le couturier du rêve. Dès la fondation de sa Maison en 1947, marquée par la révolution du New Look, il métamorphose ses songes en de merveilleuses créations. Son esprit visionnaire n’a eu de cesse de magnifier les femmes du monde entier, inspirant aujourd’hui et plus que jamais ses successeurs. « Le tissu est le seul véhicule de nos rêves (…). La mode, en somme, est issue d’un rêve, et le rêve, c’est une évasion », écrivait-il dans son ouvrage Je suis couturier. Au fil de ses collections, Monsieur Dior est devenu le démiurge du bonheur de ses muses. Aujourd’hui, riche de cet héritage d’exception et d’une communauté de plus de 8 500 talents, notre Maison incarne plus que jamais la Maison des Talents pensé par Christian Dior. Dans plus de 40 pays, nous faisons rayonner notre savoir-faire, notre audace et notre excellence à travers la passion et la créativité de nos collaborateurs. Rejoignez-nous et créez votre avenir dans notre univers généreux, disruptif et ambitieux où nous grandissons dans l’excellence, le courage et l’optimisme. *Le Petit Dictionnaire de la Mode Contexte : Au sein de la direction financière, vous êtes pleinement intégré.e à l’équipe du contrôle de gestion. Vous reportez au responsable contrôle de gestion Frais centraux (head quarter). Vous êtes le lien entre la finance et les équipes opérationnelles et participez à tous les travaux de clôture et de construction budgétaire, ainsi qu’aux différentes analyses ad hoc. Descriptif : Votre mission de support au contrôle de gestion Frais centraux s’étendra sur les périmètres suivants : E-commerce et fonctions support (Logistique, Supply chain, Services généraux, RH, SI, G&;A, Retail central) ainsi que Dior Maison. Vous serez amené.e à travailler sur les sujets suivants : Travaux de clôture : intercos, provisions, analyses des variations par rapport à l’année précédente et Budget Suivi des indicateurs financiers mensuellement et alerte sur les risques et opportunités Construction du budget et révisés (réunion avec les opérationnels, analyses, reporting) Rédaction de procédures et amélioration continue des outils et fichiers de travail Rôle de support dans les projets clés, réaliser des études spécifiques à la demande de la Direction Financière et de la Direction Générale

From the House of Dreams to the House of Talents « Quoi que vous fassiez - pour le travail ou le plaisir - faites-le avec passion ! Vivez avec passion... »* Christian Dior Christian Dior fut le couturier du rêve. Dès la fondation de sa Maison en 1947, marquée par la révolution du New Look, il métamorphose ses songes en de merveilleuses créations. Son esprit visionnaire n’a eu de cesse de magnifier les femmes du monde entier, inspirant aujourd’hui et plus que jamais ses successeurs. « Le tissu est le seul véhicule de nos rêves (…). La mode, en somme, est issue d’un rêve, et le rêve, c’est une évasion », écrivait-il dans son ouvrage Je suis couturier. Au fil de ses collections, Monsieur Dior est devenu le démiurge du bonheur de ses muses. Aujourd’hui, riche de cet héritage d’exception et d’une communauté de plus de 7 500 talents, notre Maison incarne plus que jamais la Maison des Rêves pensé par Christian Dior. Dans plus de 40 pays, nous faisons rayonner notre savoir-faire, notre audace et notre excellence à travers la passion et la créativité de nos collaborateurs. Rejoignez-nous et créez votre avenir dans notre univers généreux, disruptif et ambitieux où nous grandissons dans l’excellence, le courage et l’optimisme. *Le Petit Dictionnaire de la Mode Contexte : Au sein de la direction financière, vous êtes pleinement intégré.e à l’équipe du contrôle de gestion. Vous reportez au responsable contrôle de gestion Communication. Vous êtes le lien entre la finance et les équipes opérationnelles et participez à tous les travaux de clôture et de construction budgétaire, ainsi qu’aux différentes analyses ad hoc. Descriptif : Votre mission de support au contrôle de gestion Communication vous amènera à travailler sur les différents sujets suivants : Support aux projets et analyses : Assurer un rôle de support dans les projets clés Réaliser des analyses de suivi à la demande de la Direction Financière et de la Direction Générale Communication : Travaux de clôture : intercos, provisions, analyses des variations par rapport à l’année précédente et Budget Suivi des différents natures de coût de la communication (pop up, VM, campagnes, évènements...) et alerte sur les risques / opportunités (savings, dépassement)Construction du budget et révisés (réunion avec les opérationnels, analyses, reporting) Rédaction de procédures et amélioration continue des outils et fichiers de travail Autres / Consolidation : Suivi de la Zone HK/MO/TW (SOP, suivi de clôture, etc...) Préparation des books de reportings mensuels (consolidation des données Dior en collaboration avec les différents contrôleurs de gestion)

From the House of Dreams to the House of Talents « Quoi que vous fassiez - pour le travail ou le plaisir - faites-le avec passion ! Vivez avec passion... »* Christian Dior Christian Dior fut le couturier du rêve. Dès la fondation de sa Maison en 1947, marquée par la révolution du New Look, il métamorphose ses songes en de merveilleuses créations. Son esprit visionnaire n’a eu de cesse de magnifier les femmes du monde entier, inspirant aujourd’hui et plus que jamais ses successeurs. « Le tissu est le seul véhicule de nos rêves (…). La mode, en somme, est issue d’un rêve, et le rêve, c’est une évasion », écrivait-il dans son ouvrage Je suis couturier. Au fil de ses collections, Monsieur Dior est devenu le démiurge du bonheur de ses muses. Aujourd’hui, riche de cet héritage d’exception et d’une communauté de plus de 7 500 talents, notre Maison incarne plus que jamais la Maison des Rêves pensé par Christian Dior. Dans plus de 40 pays, nous faisons rayonner notre savoir-faire, notre audace et notre excellence à travers la passion et la créativité de nos collaborateurs. Rejoignez-nous et créez votre avenir dans notre univers généreux, disruptif et ambitieux où nous grandissons dans l’excellence, le courage et l’optimisme. *Le Petit Dictionnaire de la Mode Au sein de la Direction Financière de la Maison, le département Comptabilité recherche un(e) assistant(e) : Missions : L’assistant/e collaborera de manière étroite avec l’équipe de management Gérer les agendas de l’équipe de management, prendre et organiser les rendez-vous, les déplacements Assurer la préparation et l’organisation logistique des réunions à la demande de l’équipe de management Gérer la bonne tenue des dossiers de l’équipe de management Gérer les commandes du département Se charger du courrier de l’équipe de management, et ponctuellement du département Participation aux opérations d’archivage du département (archivage physique et/ou dématérialisé) Productions des KPI’s de la comptabilité auxiliaire Assistance ponctuelle aux taches comptables (par exemple analyses de comptes clients / fournisseurs, circularisations de fournisseurs/ clients, préparation de remises de chèques, rapprochements comptes intercompanies Assistance ponctuelle à l’équipe BPO (par exemple recensement /harmonisation des procédures, production d’analyses sur les bons de commande, aide à la préparation de documents supports de formation etc….) Traductions ponctuelles de documentations en anglais Demandes d’assistance ad hoc du département en fonction de l’agenda et l’actualité

Intégré(e) à la Direction Finance dans un contexte de croissance de l'activité et de transformation de la Maison GUERLAIN, vous accompagnez les Contrôleurs de Gestion Industriel qui sont basés sur les sites de Chartres et Orphin. ​A ce titre, vos missions sont les suivantes :​ Participer au suivi et au pilotage de la performance financière des sites de production: production des états d’analyses mensuels, analyse des écarts de production et d’achats en lien avec les opérationnels​ Participation au calcul des coûts de revient industriel (CCR)​ Participer à la création et la consolidation de reporting spécifiques : CAPEX, OPEX, effectif… ;​ Contribuer à l’amélioration continue du service en automatisant des process et développant de nouvelles analyses