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Nous recrutons un(e) Conseiller(e) de vente pour intégrer les rayons textile Loisir & Multisport / Natation de notre magasin de Saint-Martin-d'Hères (69). En étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils sur l’ensemble de vos rayons. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Accueillir, renseigner et conseiller le client, Diagnostiquer les besoins du client et l’aider dans son choix, Concrétiser les ventes, Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation), Entretenir et approvisionner vos rayons, Proposer des choix de produits, des réimplantations, Participer à la préparation d'opérations commerciales. Poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein (35 heures par semaine en moyenne). Rémunération : fixe + variable Autres avantages : Titres-restaurant Remise sur les achats personnels Avantages Swile (réductions et billetteries) Minimum 4 samedis off par an (en plus des congés payés)

Nous recherchons un(e)Responsable de rayons Textile (Loisir & Multisport / Natation) pour intégrer notre magasin de Saint-Martin-d'Hères (38). Rattaché(e) au Directeur du magasin, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, votre rôle consiste à développer les ventes et la rentabilité de vos univers en assurant l’animation et la supervision de votre équipe de conseillers vendeurs conformément au concept INTERSPORT. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : Contrôler et veiller à la mise en rayon conformément aux normes de merchandising ; Analyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV) de vos rayons ; Veiller à la bonne application des prix et s’assurer de la disponibilité des produits ; Contrôler les flux de marchandises et surveiller l’état des stocks de vos rayons ; Apporter une solution aux réclamations clients (retours, litiges, sav, démarque, e-réservations, erreurs encaissements, etc.) ; Mettre en œuvre les plans d’action pour atteindre les objectifs commerciaux définis sur le magasin et sur vos univers ; Animer des réunions d’équipe et les briefs-debriefs quotidiens ; Accompagner, former et faire réussir les Conseillers de Vente, dans leurs actes de vente et dans l’expérience clients apportée ; Donner du sens aux actions de votre équipe (click&collect, Livraison à domicile, carte de fidélité) ; Participer aux recrutements et intégrer les nouveaux collaborateurs. Poste à pourvoir en CDI à temps plein (40 heures par semaine) dès que possible. Rémunération : entre 29 et 36 K€ (fixe sur une base de 40h hebdomadaires + variable) Autres avantages : Titres-restaurant ; Remise sur les achats personnels ; Minimum de 4 samedis non travaillés (en plus des congés payés) ; Remise sur billetterie (Swile).

L'équipe FAGUO est à la recherche d'un.e conseiller.e de vente en CDI 35h pour la boutique de Grenoble Neyrpic afin de rejoindre une équipe motivée et engagée dans la réduction des émissions de carbone. Basé.e à Grenoble, tu intègreras une équipe dynamique et motivée, sous la responsabilité du Responsable de boutique. Ton rôle sera crucial pour assurer la performance de la boutique, la fidélisation de la clientèle et la bonne tenue du point de vente. En postulant à ce poste chez FAGUO sache que nous te demanderons d'être le plus apte à : ● Réaliser ta mission au sein de l'entreprise, en tant que Conseillère.e de vente ● Réaliser la mission de FAGUO : comment engager notre génération contre le dérèglement climatique Plus concrètement, en tant que Conseiller.e de vente, tu interviens sur ces différents aspects : ● Le développement du CA et la réalisation des objectifs fixés chaque jour en travaillant au mieux les indicateurs de performance retail ● La fidélisation de notre clientèle à travers une expérience authentique et personnalisée ● La transmission aux clients de la mission de FAGUO et de l'engagement carbone positif ● La gestion optimale des stocks et la mise en application de notre politique commerciale ● Le respect de l'identité visuelle et l'application de notre politique merchandising ● L'encaissement et la bonne tenue de toutes les opérations liées à la caisse ● La tenue impeccable du point de vente ● Le développement des partenariats de visibilité locale - en lien étroit avec tes managers et tes directeurs régionaux Nos boutiques: https://www.faguo-store.com/fr/carte/

Quelles seront vos missions? En tant que Responsable Adjoint(e), votre objectif est d'accompagner, motiver et fédérer votre équipe au quotidien, tout en assurant la meilleure expérience à nos clients en boutique. A ce titre, vos missions consistent à : Montrer l'exemple à votre équipe en garantissant une tenue parfaite de la boutique Développer les indicateurs commerciaux et mettre en place des plans d'action Assurer un rôle de « coach » auprès de votre équipe en les formant au quotidien Assurer la bonne gestion des stocks via des inventaires réguliers, le suivi de la démarque Épauler le Responsable de Boutique dans la gestion administrative de l'équipe Qui recherchons-nous? Notre ambition est de devenir la marque iconique de bien-être dans le monde. Pour cela, nous recrutons des collaborateurs passionnés, énergiques, ambitieux et orientés résultats pour nous aider à atteindre nos objectifs. Nous serons heureux de considérer votre candidature si : Vous justifiez d'une expérience préalable en tant que Responsable Adjoint(e), dans le secteur du retail Vous avez un état d'esprit commercial et savez mettre en place des actions concrètes pour améliorer des indicateurs de performance Vous avez d'excellentes qualités d'organisation personnelle et savez faire preuve de réactivité et d'initiative afin de résoudre des problèmes Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques Rejoignez Rituals : les avantages Système de variable attractif Mutuelle prise en charge à 100% Prime de participation 30% de réduction sur les produits Rituals Opportunités de formation et de développement en continu Opportunités d'évolution sur toute la France et à l'international Evénements et séminaires d'entreprise réguliers